說明: |
一、 | 依據行政院人事行政總處107年4月30日總處培字第1070039279號函辦理。 |
二、 | 查「性別工作平等法」第14條規定略以,女性受僱者因生理日致工作有困難者,每月得請生理假1日。復查「性別工作平等法施行細則」第13條規定,受僱者依本法第15條至第20條規定為申請或請求者,必要時雇主得要求其提出相關證明文件。再查勞動部105年2月3日勞動條4字第1040132621號函規定略以,自103年1月16日「性別工作平等法施行細則」第13條規定修正後,受僱者提出生理假申請時,無需提出證明文件。 |
三、 | 考量旨揭書函規定已不合時宜,且有關女性受僱者生理假,現行悉依勞動部主管之「性別工作平等法」及其施行細則等相關規定辦理,爰自107年4月30日起停止適用。 |
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本校營養午餐有供應甲殼類、芒果、花生、牛奶及羊奶、蛋、堅果類、芝麻、含麩質穀物、大豆、魚類、使用亞硫酸鹽類等11種及其製品,不適合對其過敏體質者食用